Каждая компания хотя бы раз в жизни сталкивалась с необходимостью внесения изменений в ЕГРЮЛ или устав, а компании, стремительно развивающиеся, вносят изменения в реестр несколько раз в год.
Документы для внесения изменений в ЕГРЮЛ и устав могут подаваться лично руководителем компании или представителем. В настоящей статье мы поговорим об оформлении доверенности представителю для подачи документов в регистрирующий орган.
В доверенности указывается:
По общему правилу срок доверенности не является обязательным условием. Представляемый вправе не указывать срок, в этом случае он будет равен 1 году с даты выдачи доверенности.
Максимальный и минимальный срок доверенности также неограничен. В зависимости от объема полномочий, как правило, доверенность для внесения изменений в ЕГРЮЛ или уставе выдается на 3-6 месяцев.
Доверенность может быть с правом передоверия полномочий другим лицам или без права передоверия. Если в доверенности не указано иное, считается, что представитель (руководитель филиала) не имеет право передоверять свои полномочия другим лицам. Если же вы хотите дать представителю такое право (например, на случай болезни), вы должны указать это в доверенности (доверенность выдана с правом передоверия полномочий иным лицам).
Срок действия доверенности, выданной в порядке передоверия, не может превышать срок действия доверенности, на основании которой она выдана.
Доверенность для регистрации изменений в ЕГРЮЛ и учредительные документы оформляется от имени юридического лица, в отношении которого регистрируются изменения. При этом доверенность должна быть обязательно нотариально удостоверена.
Юридическая фирма "Двитекс" с 2010 года защищает бизнес и помогает предпринимателям решать различные правовые задачи. Мы предлагаем комплексные услуги корпоративных юристов по регистрации изменений в учредительные документы компании и сведений в ЕГРЮЛ, сопровождению сделок, а также по внесению изменений в реестр аккредитованных филиалов иностранных юридических лиц. Регистрируем изменения сведений о коммерческих и некоммерческих организациях.